冶金企業文化

期刊級別:

期刊周期:

國內刊號:11-5332/G0

國際刊號:1673-2820

主辦:中國冶金職工思想政治工作研究會

審期:3-6個月

期刊摘要: 《冶金企業文化》MetallurgicalEnterpriseCulture(雙月刊)曾用刊名:冶金政工研究;冶金政工文化,1986年創刊,辦刊宗旨為:積極探索新形勢下冶金企業改革發展的新變化、新思路,促進全行業企業文化建設,為提高新型員工隊伍和企業整體素質,增強企業凝聚力 [詳情]

期刊級別:

審稿速度:3-6個月

20年誠信提供專業的職稱論文咨詢服務,免費推薦期刊,論文發表答疑。如果需投稿請到官方網站。
上一篇:遼寧經濟職業技術學院學報
下一篇:孝感職業技術學院學報

冶金企業文化簡介

《冶金企業文化》MetallurgicalEnterpriseCulture(雙月刊)曾用刊名:冶金政工研究;冶金政工文化,1986年創刊,辦刊宗旨為:積極探索新形勢下冶金企業改革發展的新變化、新思路,促進全行業企業文化建設,為提高新型員工隊伍和企業整體素質,增強企業凝聚力、競爭力和創新力,實現企業發展戰略服務。

《冶金企業文化》讀者對象:冶金行業專兼職從事宣傳,企業文化工作的領導及人員,各省、市及國家部委從事宣傳工作的人員。

冶金企業文化欄目設置

本刊專文、專題筆談、探索與研究、學習與思考、理論經緯、管理文化、學習型組織、改革與創新。

冶金企業文化收錄

國家新聞出版總署收錄 萬方數據庫、知網數據庫收錄

1、影響因子:

截止2014年萬方:影響因子:0.062;總被引頻次:48

2、冶金企業文化雜志榮譽:

2001-2002年度獲冶金優秀期刊三等獎

冶金企業文化要求

一、摘要與關鍵詞:文章要提供100-200字的摘要,客觀反映論文的主要內容;提供3-5個關鍵詞,用分號隔開;撰寫的文章字數以2500-4500字為宜。

二、作者簡介:姓名(出生年月)、性別、工作單位、郵政編碼、職稱、職務、學歷、主要研究方向等(研究生須注明博士研究生或碩士研究生)。

三、注釋:注釋序號(上標)用帶圓圈的阿拉伯數字表示,附于文末。

四、非正式出版物(如博士或碩士學位論文)、未正式發表的講話等不能作為參考文獻引用。

五、參考文獻的格式:

1、參考專著:[序號]作者.書名.出版地:出版社,出版年。

2、參考報紙、期刊:[序號]作者.文題.報刊名,出版年,卷(期、版次),其止頁碼(具體情況可以參照國家GB7714-87“文后參考文獻著錄規則”)。

六、資助項目需注明資助者、項目編號。

七、體例要求:以“一”、“1”、“(1)”作為文章層次,(1)之下以小標題方式提煉主要觀點。

八、圖表要求:表格:將表名置于表上方居中;圖:將圖名置于圖下方居中。表、圖內文字統一用楷體。

九、為便于稿件的修改及聯絡,請作者提供聯系方式:通信地址:郵編、電話、手機、電子信箱等。

十、來稿一律通過電子郵件(WORD文檔附件)發送,嚴禁抄襲,文責自負,來稿必復。

SCI同領域期刊前十
理论片大全免费理论片,性乌克兰xxxx极品,男生污污的网站巨污免费